Este módulo explora as diversas formas de garantir a acessibilidade em teatros e cineteatros, abordando desde serviços específicos para públicos com necessidades especiais até a acessibilidade física e digital das instalações e dos conteúdos.
Esta formação está integrada na 3ª edição do Plano de Valorização e Qualificação dos Recursos Humanos afetos aos equipamentos Rede de Teatro e Cineteatros Portugueses [RTCP], uma iniciativa da Direção Geral das Artes (DGARTES), feita nesta edição em parceria com o Gerador. Uma vez que o número de vagas é limitado, a inscrição fica sujeita a confirmação e até ao máximo de duas pessoas por equipamento. Mediante as vagas disponíveis, poderão ser aceites mais. Os inscritos receberão informação até 10 dias antes do início do módulo em que se inscreveram.
Inscrições aqui.
Calendário da formação por local
Guimarães - 28 e 29 de abril
Torres Novas - 05 e 06 de maio
Beja - 26 e 27 de maio
Calendário das candidaturas por local
Guimarães
Data de fecho das candidaturas - 11 de abril
Data da comunicação dos selecionados - 18 de abril
Torres Novas
Data de fecho das candidaturas - 18 de abril
Data da comunicação dos selecionados - 28 de abril
Beja
Data de fecho das candidaturas - 09 de maio
Data da comunicação dos selecionados - 16 de maio
Carga horária
16H
Formadora
Sandra Costa
Especialista em Reabilitação e Acessibilidade Humanas, formada pela Universidade de Trás-os-Montes e Alto Douro. Trabalha como Técnica de Acessibilidades na Associação Portuguesa de Deficientes (APD), onde lidera o gabinete técnico de acessibilidade, prestando consultoria e orientação a pessoas com deficiência e a entidades para garantir conformidade com as Normas Técnicas de Acessibilidade. Participa em projetos de acessibilidade e promove a inclusão no ambiente de trabalho. Tem experiência como Engenheira de Reabilitação na Eletrosertec, desenvolvendo materiais adaptados, e no IEFP, oferecendo suporte sobre legislação e acessibilidade. Participa, ainda, no projeto "Minuto Acessível" e é jurada no Access City Award, contribuindo para melhorar a acessibilidade urbana.
Convidado Internacional
A formação contará ainda com a participação de Betty Siegel (via zoom). Esta participação terá a duração de 1H e está incluída nas 16H de formação.
Betty Siegel é reconhecida como líder inovadora em deficiência, artes, emprego, educação e práticas culturais. Iniciou a carreira no Arena Stage em Washington, D.C., fundou organizações sem fins lucrativos em Austin, Texas, e, em 1999, integrou o Kennedy Center, promovendo a inclusão nas artes para pessoas com deficiência. Destaca-se pela publicação do “Design for Accessibility: A Cultural Administrators Handbook” e pela liderança das convenções LEAD®, que completaram 23 anos, reunindo 960 profissionais de 500 organizações. Em 2020, foi reconhecida pela ONU como Defensora dos Direitos Culturais e, em 2022, recebeu o Barrier-Free America Award pelo Kennedy Center. Siegel deu palestras em várias universidades, coordenou formações sobre acesso cultural e direitos humanos, e obteve o Juris Doctor pela Columbus School of Law em 2009. Em 2021, fundou a Access Advisory Group, LLC.
Objetivos
1. Compreender os diferentes serviços e necessidades de acessibilidade específicos para teatros e cineteatros.
2. Adquirir as ferramentas necessárias para implementar e melhorar a acessibilidade física e digital, aplicando as Normas Técnicas de Acessibilidade e garantindo que os espetáculos e as instalações sejam inclusivos para todos os públicos, incluindo pessoas com deficiência e mobilidade reduzida.
3. Desenvolver e aplicar boas práticas de acolhimento e acessibilidade em teatros e cineteatros, assegurando uma experiência cultural inclusiva para todos os visitantes, com ênfase em estratégias de sensibilização e promoção da inclusão.
Conteúdos
1. Introdução aos conceitos de diversidade, deficiência e inclusão.
2. Serviços de acessibilidade: audiodescrição, interpretação em Língua Gestual Portuguesa, legendagem (incluindo legendagem para pessoas com surdez), sessões descontraídas, comunicação aumentativa e alternativa, com exemplos práticos de implementação.
3. Acesso físico para público e artistas, incluindo a adaptação de espaços conforme as Normas Técnicas de Acessibilidade e a aplicação de tecnologias de apoio.
4. Percursos acessíveis num equipamento.
5. Sensibilização para a inclusão e boas práticas no ambiente de trabalho.
6. Introdução à comunicação acessível: design e linguagem.
7. Introdução à acessibilidade web.
8. Acolhimento de públicos com necessidades específicas, com base em técnicas desenvolvidas na Associação Portuguesa de Deficientes (APD) e outras instituições de referência.
Este programa poderá ainda ser sujeito a alterações.
Sobre a Academia Gerador
No Gerador desenvolvemos ações educativas que estimulem a criatividade e o pensamento crítico, através de investigação e ensino não formal. Mais informações, aqui.
